Aktualności |
|


Dnia 15 kwietnia 2012 w Grodzisku Dolnym odbył się wielki finał konkursu wielkanocnego organizowanego w ramach imprezy TURKI 2012 ogłoszonego w dwóch kategoriach:
Impreza zorganizowana została przez Zarząd Województwa Podkarpackiego. Do konkursu przystąpiły 23 lokalne grupy działania z Podkarpacia reprezentowane przez Koła Gospodyń Wiejskich oraz inne organizacje z obszaru lgd. Przedstawicielem naszej Lokalnej Grupy Działania w obu kategoriach było Koło Gospodyń Wiejskich z Jałowego i Zespół ,,Zamłynianki.
W ramach oceny ,,stołu wielkanocnego zajęliśmy II miejsce, jury konkursowe brało tu pod uwagę estetyką nakrycia stołu, smak i wygląd prezentowanych dań oraz opis słowny przygotowanych potraw. W wyniku oceny koszyka jajek wielkanocnych otrzymaliśmy wyróżnienie, zwracano tu szczególną uwagę na staranność ich wykonania, sposób prezentacji i opis techniki wytwarzania.
Zarząd Lokalnej Grupy Działania ,,Zielone Bieszczady serdecznie dziękuje wszystkim Paniom i Panom, Członkom KGW z Jałowego i Zespołu ,,Zamłynianki, którzy brali udział w reprezentacji naszej LGD w niedzielnym konkursie wielkanocnym. Biorąc pod uwagę niesprzyjającą pogodę i trudne warunki stanęliście Państwo na wysokości zadania i przygotowaliście bogato zastawiony stół oraz piękny kosz wielkanocny. Bardzo Państwu dziękujemy za poświęcony trud i wytrwałość.
![]() |
![]() |
![]() |
Dnia 4 kwietnia br. w hali sportowo-widowiskowej w Ustrzykach Dolnych odbył się uroczysty finał konkursu wielkanocnego organizowanego przez Zarząd i biuro LGD Zielone Bieszczady. Konkurs realizowany był po raz pierwszy, a jego celem było wyłonienie i promowanie najlepszych potraw i dekoracji wielkanocnych charakterystycznych dla naszego regionu.
Do konkursu Stół Wielkanocny zgłosiło się 9 kół gospodyń wiejskich z 4 bieszczadzkich gmin: z Lutowisk (4), Ustrzyk Dolnych (3), Czarnej (1) i Olszanicy (1):
KGW Jałowe, Zespół Zamłynianki (I miejsce)
KGW Babiniec z Czarnej (II miejsce)
Stowarzyszenie KGW Uherczanie (III miejsce)
KGW przy Klubie Seniora Złota Jesień w Lutowiskach (specjalne wyróżnienie)
KGW w Równi (wyróżnienie)
KGW Ropienka (wyróżnienie)
KGW w Chmielu (wyróżnienie)
KGW JAGÓDKA w Dwerniku (wyróżnienie)
KGW w Lutowiskach (wyróżnienie)
Kapituła konkursowa miała za zadanie wyłonić laureatów konkursu spośród tradycyjnych polskich stołów wielkanocnych uginających się pod ciężarem świątecznych specjałów i pięknych dekoracji. W ocenie kierowano się następującymi kryteriami:
Składamy serdeczne podziękowania wszystkim uczestnikom konkursu za poświęcony trud i wytrwałość, pracownikom urzędów gmin oraz ich jednostkom organizacyjnym za pomoc w propagowaniu i przygotowaniu konkursu oraz członkom komisji za pracę przy ocenie.
Już dziś zapraszamy do udziału w konkursie bożonarodzeniowym.
![]() |
![]() |
![]() |
Szanowni Państwo,
uprzejmie informujemy, że dnia 22 marca br. zostało opublikowane rozporządzenie Ministra Rolnictwa i Rozwoju Wsi z dnia 9 marca 2012 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie szczegółowych warunków i trybu przyznawania oraz wypłaty pomocy finansowej w ramach działania Wdrażanie lokalnych strategii rozwoju objętego Programem Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata 20072013. Rozporządzenie weszło w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.
W związku z tym zmienił się m.in. poziom dofinansowania (max.80%) i wzór wniosku na Małe projekty, który zamieściliśmy na naszej stronie. Aktualnie pracujemy nad zmianami do Lokalnej Strategii Rozwoju wynikającymi ze zmian powyższych przepisów. Planowany termin ogłoszenia naborów w 2012 r. nie uległ zmianie i będzie to I półrocze 2012 (zgodnie z harmonogramem).
W zakładce podział środków znajdą Państwo informacje o puli środków dostępnych na poszczególne działania. W związku z planowanym naborem w maju br. przeprowadzone zostaną spotkania szkoleniowo-informacyjne w każdej gminie z obszaru LSR.

Wybrane logo będzie wykorzystywane do identyfikacji wizualnej internetowego serwisu filmowego KSOW.TV. Konkurs ma charakter ogólnopolski i otwarty. Mogą wziąć w nim udział pełnoletnie osoby fizyczne, osoby prawne oraz jednostki organizacyjne niebędące osobami prawnymi. Każdy uczestnik może zgłosić do konkursu maksymalnie dwa logo.
Nagroda dla zwycięzcy to 5 tys. złotych.
Regulamin konkursu <- pobierz (*.pdf)
Lokalna Grupa Działania Zielone Bieszczady została wpisana do rejestru stowarzyszeń 26.09.2009 r. i uzyskała nr KRS. LGD Zielone Bieszczady działa na obszarze 4 gmin wiejskich i 1 gminy miejsko wiejskiej wchodzących w skład powiatów: bieszczadzkiego (3 gminy) i leskiego (2 gminy). Proces budowania Lokalnej Grupy Działania rozpoczął się na początku 2008 r. W procesie tworzenia Stowarzyszenia udział brali przedstawiciele trzech sektorów: publicznego, społecznego i gospodarczego. LGD odpowiada za realizację Lokalnej Strategii Rozwoju w ramach Programu Rozwoju Obszarów Wiejskich Oś 4. LEADER dla obszaru gmin: Czarna, Lutowiska, Olszanica, Solina, Ustrzyki Dolne. Obecnie w LGD działa aktywnie 24 członków.
Obszar objęty LSR obejmuje tereny górzyste o dużej wartości przyrodniczej. Teren ten na tle województwa jak i kraju charakteryzuje się czystością środowiska, niskim zagospodarowaniem, oraz małym poziomem zaludnienia stanowiącym jedynie 2,57% ogółu mieszkańców Podkarpacia oraz dużym zalesieniem terenu. Specyficznymi cechami odznacza się przede wszystkim bieszczadzki klimat. Góry te dzieli zarówno od Bałtyku, jak też Morza Czarnego odległość około 600 km. Jest to najbardziej kontynentalny skrawek obszaru Polski. Klimat bieszczadzki został złagodzony poprzez budowę zbiornika wodnego w Solinie. Wpłynęło to na ograniczenie przymrozków w okresie wiosennym i jesiennym oraz wydłużył się okres wegetacji roślin. Atrakcyjne masywy górskie, walory krajobrazowe, Jeziora Solińskie i Myczkowieckie o pierwszej klasie czystości wód wraz z infrastrukturą rekreacyjno-wypoczynkową stanowią główne atrakcje turystyczne regionu.
Specyfika obszaru wynika też z niesamowitej mieszanki kulturowej i narodowościowej. Charakterystyczne dla terenu stały się dwie grupy etnograficzne Bojkowie i Łemkowie. Obydwie grupy były wyznania greckokatolickiego, ale różniły się sposobem ubierania, budowania domów, cerkwi i miały też inny język. Bieszczady, a w tym teren LSR - to jedyny obszar w Europie, gdzie przyroda zastąpiła gospodarkę człowieka. Po 1947 r. Bieszczady, wcześniej przeludnione, przez wiele lat pozostawały niezamieszkałe. Akcja Wisła spowodowała niemalże całkowite opustoszenie Bieszczad w wyniku wysiedlenia większości ludności ukraińskiej i Rusinów. W latach 60-tych zaczęli napływać tu pierwsi osadnicy. Ponowne zasiedlenie terenu nastąpiło w wyniku fal osadnictwa zachęcanych dobrze płatną pracą, mieszkaniami jak i kredytami na preferencyjnych warunkach. Bieszczady z w tym obszar LSR dzięki kolejnym migracjom stały się symbolem tolerancji kulturowej, znanym wszystkim Polakom. Specyficzny dla obszaru jest klimat gór jak i bogata kuchnia regionalna.
W świetle analizy SWOT dla obszaru objętego LSR i po konsultacjach społecznych, dokonano wyboru tematów wiodących, które winny wytyczać kierunek działań LGD:
1.Wykorzystanie zasobów naturalnych i kulturowych, w tym potencjału obszarów należących do sieci Natura 2000.
2.Poprawa jakości życia na obszarach wiejskich.
<Wizja obszaru działania Lokalnej Grupy Działania Zielone Bieszczady:
Obszar działania naszej Lokalnej Grupy Działania, czyli Bieszczady widzimy jako miejsce turystyki aktywnej i ambitnej z wykorzystaniem walorów kulturowych i naturalnych regionu, jednakże w zgodzie z naturą, w którym zrównoważony rozwój społeczny i gospodarczy oparty jest na czystym środowisku przyrodniczym, dziedzictwie historyczno-kulturowym oraz partnerskiej współpracy samorządów, przedsiębiorstw i organizacji społecznych, która umożliwi obecnym i przyszłym mieszkańcom Bieszczadów warunki do trwałego polepszania jakości życia, a odwiedzającym je turystom warunki do atrakcyjnego wypoczynku i rekreacji.
Lokalna Grupa Działania, będąc właścicielem Lokalnej Strategii Rozwoju, otrzymując środki na jej realizację, odgrywa główną rolę w procesie jej wdrażania. Wdrażanie LSR odbywa się poprzez:
-zarządzanie procesem realizacji Strategii;
-koordynowaniem działań prowadzących do tego celu;
-przeprowadzanie naboru wniosków o przyznanie pomocy;
-ocena operacji pod względem ich zgodności ze Strategią oraz wybór operacji zgodnie z lokalnymi kryteriami wyboru.
pozyskiwanie informacji o postępach w wydatkowaniu środków LSR, zawartych w umowach o przyznaniu pomocy;
LGD jest odpowiedzialna za nabór wniosków w ramach działania Wdrażanie lokalnych strategii rozwoju z Programu Rozwoju Obszarów Wiejskich i na ten cel dysponuje kwotą 3 816 632 zł.
Co to jest LEADER?
- LEADER jest programem pomocy bezzwrotnej Unii Europejskiej dla wsparcia obszarów wiejskich. LEADER wspiera te społeczności wiejskie, które starają się poprawić jakość życia i sytuację ekonomiczną swojej wsi, wspólnym wysiłkiem i zgodną współpracą, które stawiają na partnerstwo. Nazwę LEADER tworzą pierwsze litery francuskich słów będących pełną nazwą programu: "Związki Pomiędzy Działaniami na Rzecz Rozwoju Gospodarczego Wsi".
Program jest realizowany od 1991 r., LEADER to czwarty etap tego programu. Kolejne etapy wdrażania programu LEADER:
- LEADER I (1991 - 1994) - sprawdzanie nowego modelu rozwoju obszarów wiejskich, zróżnicowanie gospodarki obszarów wiejskich (nowy model rozwoju obszarów wiejskich polegający na oddolnym i terytorialnym podejściu oraz partnerstwie).
- LEADER II (1994 - 1999) - upowszechnienie podejścia wg LEADER I na większym obszarze Unii Europejskiej, większy stopień innowacyjności projektów oraz większa integracja działań, wskazywanie na potrzebę współpracy międzyterytorialnej, w tym międzynarodowej.
- LEADER+ (2000 - 2006) - Schemat I i II, wspomaganie wdrażania nowoczesnych strategii rozwoju terenów wiejskich, współpracy międzynarodowej i tworzenia sieci współpracy.
LEADER (2007-2013) - w trakcie realizacji. W latach 20072013 Leader nie jest jak w poprzednich latach osobnym programem, lecz został włączony w główny nurt programowania finansowanego w ramach Europejskiego Funduszu Rolnego na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich. W Polsce jest częścią Programu Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata 20072013 jako oś IV tego programu.
Wśród podstawowych cech leaderowskiego podejścia należy przede wszystkim wymienić:
- zaangażowanie lokalnych społeczności we wspólne przedsięwzięcia;
- oddolne podejście;
- partnerstwo uczestników poszczególnych działań;
- zintegrowane podejście;
- tworzenie powiązań i sieć współpracy;
- innowacyjność;
|
|
|
|